Entrevistas para cubrir vacantes en el juzgado laboral 4

Según el orden de mérito que resultó de las evaluaciones técnica y de antecedentes académicos, el nuevo titular del juzgado 4 de Neuquén se definirá, como en otros concursos del Consejo de la Magistratura, por la entrevista personal. La instancia se cumplió el jueves, donde uno de los temas salientes fue el debate que surgió sobre el final de la charla con uno de los dos principales aspirantes, Sergio Cosentino, que reclamó la reglamentación del sistema para evaluar a magistrados y funcionarios.

Sergio Cosentino, José Ruiz y Claudia Zapata fueron los tres aspirantes que fueron entrevistados. Ruiz llegó a la instancia con las mejores perspectivas, aunque casi en un empate técnico con Cosentino. De ellos tres saldrá el nuevo titular del juzgado de la primera circunscripción. Según se informó oficialmente, el orden de mérito definitivo para elevar el pliego a la Legislatura se anunciará este martes.

Durante el encuentro, Cosentino reconoció que el Poder Judicial "está bajo la lupa" y, para dotarlo de mayor credibilidad, reclamó cambios en leyes y códigos procesales para apuntar a una mayor oralidad en el proceso.  "Hay que pensar en cámaras laborales orales", sostuvo.

Entre los aspectos salientes que deben destacar a un juez, sostuvo que el criterio fundamental debe ser la imparcialidad, seguido por la prudencia, el criterio de vida y la sensibilidad. 

Cosentino, que fue juez, renunció y recientemente se presentó al concurso para volver a la Justicia, explicó que su decisión de regresar a la magistratura se definió cuando comprendió que "el ejercicio del derecho no es el mismo al gestionar intereses de particulares, que al solucionar diferendos". "Descubrí una marcada vocación por el derecho", afirmó.

"Estoy de acuerdo con que hay que evaluar, pero hay que ver quién lo hace, qué evalúa y con qué facultades. Como está hoy afecta la independencia y la inamovilidad de la magistratura", dijo de las evaluaciones a funcionarios judiciales. Sostuvo que las "causales de mal desempeño están en la Constitución" y que realizar "otra cosa" seria "inconstitucional". Agregó que "la Constitución faculta a evaluar, esta bien, pero no indica el cómo", por lo que interpretó que la solución sería a través de una reglamentación específica para definir "un sistema de evaluación que tenga en cuenta estas cosas".

Ruiz también se refirió a los sistemas de evaluación y afirmó que en el jusgado que aspira a ocupar "se hizo la vista gorda" frente a problemas que surgieron. Para Ruiz, el control de gestión "lo tiene que hacer el TSJ, como en la provincia de Buenos Aires, que tiene inspectores de la corte".

Zapata fue la última de los tres postulantes que llegaron a la instancia con posibilidades. Se mostró a favor del trabajo en equipo y se refirió a la necesidad de que "la gente se sienta feliz en el trabajo; los jueces y los empleados los justiciales".

En cuanto al perfil de juez, puso a la imparcialidad como la primera característica, seguida del equilibrio emocional, la prudencia, la experiencia de vida. Luego, la diligencia, inteligencia y fidelidad a la justicia.

Los resultados estarán el martes 9 de marzo.

Concurso 26